Recentment, s’ha aprovat una important reforma dels reglaments de selecció de personal que permetrà una reducció significativa dels terminis per accedir com a funcionari o personal fix. Les oposicions ara passaran d’un període de 24 mesos a només 10 mesos.
A partir d’ara, els processos selectius es realitzaran amb un calendari anual, la qual cosa aportarà més previsibilitat a les persones aspirants i facilitarà una gestió més ordenada de les convocatòries. A més, s’han introduït altres canvis destacats:
Pel que fa als concursos de provisió, que són per al personal de la mateixa Administració, el temps de resposta es reduirà a la meitat, passant de 12 a 6 mesos en els casos generals, i a 3 mesos si hi ha menys de 10 places disponibles.
Aquesta reforma també introdueix elements de digitalització que facilitaran la participació electrònica i evitaran la necessitat d’aportar documents ja disponibles a l’Administració. Finalment, el període d’al·legacions a les llistes provisionals es reduirà de 10 a 5 dies.
ACN Barcelona - Baixa el risc de pobresa a l’àrea metropolitana de Barcelona, però creix…
Predicció Meteorològica per a Gavà – 17 de març de 2026 Bon dia! Avui us…
ACN Barcelona - Cues més llargues, poca informació i alguna corredissa a la Gran Via…
ACN El Vendrell - Els usuaris de Renfe afectats per les obres que han començat…
ACN Barcelona - El Departament d'Educació ha xifrat en un 31,87% el seguiment de la…
La planificació digital i els nous materials permeten rehabilitacions fixes sense empelts ossis en pacients…
Esta web usa cookies.